• 欢迎来到安徽自考网!为考生提供安徽自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以安徽教育考试院www.ahzsks.cn为准。

联系我们:  19305518756

距上半年自考报名时间预计99

距上半年自考考试时间预计140

考生服务:

  • 报名报考|
  • 考试安排|
  • 扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习

    安徽自考网> 试题题库列表页> 群体动力

    2017年10月行为组织学

    卷面总分:100分     试卷年份:2017年10月    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    群体动力

    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    团队建立和工作的心理机制,首先是使成员

    • A、“属于”这个团队
    • B、“分享”这个团队
    • C、“表现”这个团队
    • D、“参与”这个团队

    结合亚当斯的公平理论,谈谈组织如何消除员工的不公平感。(本题10分)

    霍夫斯坦德认为,文化的结构形式由四个层级构成,即:物质生活文化、制度管理文化、精神意识文化和

    • A、网络文化
    • B、技术水平文化
    • C、行为习俗文化
    • D、环境文化

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习